Mitarbeiter (m/w/d) im Einkauf/Wareneingang - Steinweg Medical

Steinweg Medical • Gelsenkirchen

  • Vollzeit

Gelsenkirchen

ab sofort

Für unser Blisterzentrum Steinweg Medical GmbH in Gelsenkirchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) im Einkauf/Wareneingang.

Aufgaben

  • Sie bestellen Arzneimittel beim pharmazeutischen Großhandel der Industrie und sind für die entsprechende Nachbearbeitung verantwortlich.
  • Sie sind zuständig für die Bestandspflege des Warenlagers.
  • Sie führen eigenverantwortliche Wareneingangskontrollen sowie Buchungen des Wareneingangs durch.
  • Die Nachkontrolle und Differenzbearbeitung der Lieferscheine liegen in Ihrer Verantwortung sowie die Bereitstellung von Waren zur weiteren Bearbeitung in der Produktion.

Profil

  • Sie haben Erfahrung im pharmazeutischen Umfeld.
  • Der Umgang mit einem modernen IT-System ist Ihnen vertraut.
  • Sie sind körperlich belastbar, bereit zu Schichtarbeit und zu einem flexiblen Einsatz nach Bedarf auch in anderen Bereichen bereit.
  • Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative ist für Sie selbstverständlich.
  • Sie haben Freude an der Arbeit im Team.
  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur PTA/PKA oder über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit pharmazeutischem Hintergrund.

Benefits

  • Es erwartet Sie eine Mitarbeit in einem motivierten, erfolgreichen Team, in dem ein offener Umgang und Freude an der Arbeit gelebt werden sowie eine langfristig angelegte Beschäftigung.
  • Wir unterstützen Sie beim Aufbau einer zusätzlichen Vorsorge, z.B. mittels der finanziellen Beteiligung im Rahmen unserer Mitarbeitergenossenschaft.
  • Wir bieten Ihnen eine umfassende Einarbeitungsphase.
  • Wir stellen Ihnen Arbeitskleidung sowie kostenlose Getränke während der Arbeitszeit zur Verfügung.

Hinweis zur Bewerbung

Hinweis für Bewerber: Bitte beachten Sie, dass wir keine Bewerbungen per E-Mail oder Post entgegennehmen und diese von uns aufgrund der Datenschutz-Grundverordnung nicht berücksichtigt werden. Die Bewerbungen werden datenschutzkonform vernichtet. Bitte reichen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen daher ausschließlich über unser Bewerbermanagementsystem ein.

Hinweis an Personaldienstleister: Bitte beachten Sie, dass wir keine Kandidatenprofile sichten, die wir unaufgefordert zugesandt bekommen. 

Was wäre ein pharmazeutischer Großhandel ohne effiziente Logistik?

Was wäre ein pharmazeutischer Großhandel ohne effiziente Logistik? In unserem Lager greifen viele Prozesse nahtlos ineinander – vom Wareneingang über die Lagerung und Nachschubplanung bis zur Kommissionierung und Auslieferung. In enger Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen und dank eines engagierten Teams bieten wir Same-Day-Delivery mehrmals am Tag und halten ein breites Sortiment stets verfügbar. Hier sind Teamgeist und Zuverlässigkeit gefragt – und der Wille, Tag für Tag einen entscheidenden Beitrag zur Gesundheitsversorgung zu leisten.

Warum Sie bei uns arbeiten sollten:

Die NOWEDA bietet nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch zahlreiche Vorteile.

Sicherheit

Arbeiten Sie in einem stark wachsenden Unternehmen in einer zukunftssicheren Wachstumsbranche.

Vergütung

Wir bieten ein faires und wettbewerbsfähiges Gehalt.

Vereinbarkeit

Bei uns erhalten Sie flexible Arbeitszeiten und je nach Funktion die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.

Entwicklung

Mit der NOWEDA-Akademie erhalten Sie maßgeschneiderte Entwicklungsmöglichkeiten.

Gesundheit

Unterstützung erfahren Sie u.a. durch den NOWEDA Familienservice, Betriebliche Altersvorsorge und betriebsärztliche Beratungsangebote.

Weitere Vorteile

Vermögenswirksame Leistungen, Möglichkeiten zur finanziellen Unternehmensbeteiligung, Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte, kostenlose Parkplätze und vieles mehr.

Bewerbungsprozess

Ihre Bewerbung – der erste Schritt
Ihre Bewerbung – der erste Schritt

Wenn eine Stelle Ihr Interesse geweckt hat, reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf und Zeugnisse, bequem online ein.

Gegenseitiges Kennenlernen
Gegenseitiges Kennenlernen

Wir laden Sie zu einem Austauschgespräch ein, bei dem Sie die Gelegenheit haben, uns und das Unternehmen näher kennenzulernen.

Weiteres Gespräch
Weiteres Gespräch

In einem weiteren Gespräch vertiefen wir fachliche Themen, klären offene Fragen und besprechen gemeinsam die Rahmenbedingungen einer möglichen Zusammenarbeit.

Ihr Start ins Team
Ihr Start ins Team

Sollte es beidseitig passen, heißen wir Sie herzlich willkommen, und Sie können direkt bei uns durchstarten!

Ihre Fragen – Unsere Antworten

Was versteht man unter dem Begriff Kommissionierung und welche Aufgaben umfasst dieser Bereich?

Kommissionierung bezeichnet den Prozess, bei dem Waren aus dem Lager anhand von Bestellungen zusammengestellt werden. Sie bearbeiten eingehende Aufträge, indem Sie die erforderlichen Arzneimittel aus den Regalen entnehmen und für den Versand in Behälter verpacken.

Kann ich mich auch ohne Lagererfahrung bewerben?

Sehr gerne können Sie sich auch ohne Lagererfahrung bei uns bewerben. Wir legen großen Wert auf Ihre Motivation und Lernbereitschaft. So werden Sie mit unserer Einarbeitung alle erforderlichen Kenntnisse erwerben und sich schnell zurechtfinden.

Wie läuft die Einarbeitung für neue Mitarbeiter in der Kommissionierung ab?

Zunächst lernen Sie die verschiedenen Bereiche unseres Lagers kennen. Anschließend erhalten Sie eine Einführung in die Geräte und Arbeitsmaterialien, die Sie verwenden werden. Ein erfahrener Mitarbeiter begleitet Sie dann den gesamten Tag über und führt Sie durch den gesamten Kommissionierungsprozess. So haben Sie die Möglichkeit, sich mit Ihrer Arbeit vertraut zu machen.

Wie wichtig ist körperliche Fitness?

Ein gewisses Maß an körperlicher Belastbarkeit ist von Vorteil, da die Kommissionierung Aufgaben wie das Heben und Tragen von Waren umfasst. Wir bieten jedoch eine angenehme Arbeitsumgebung und geeignete Arbeitsmittel, um die körperlichen Anforderungen zu erleichtern.

Wie sieht die Einarbeitung aus?

Die ersten Wochen und Monate sind in einem neuen Unternehmen immer aufregend. Wir möchten, dass Sie sich ein Netzwerk aufbauen können und NOWEDA entlang der Prozesskette kennenlernen und verstehen. Dazu entwickeln wir einen individuellen Einarbeitungsplan für Sie.

Wie steht die NOWEDA zum Thema Inklusion?

Für uns ist Inklusion, Akzeptanz und Toleranz ein wichtiges Thema, für das wir uns sehr einsetzen. Unsere Werte besagen, dass jeder herzlich bei der NOWEDA willkommen ist, und das leben wir auch aus. Wir beschäftigen eine Vielzahl an Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit besonderen Bedürfnissen und darauf sind wir stolz. Denn nur so gelingt uns ein familiäres Miteinander.

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Martina Drost

 

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